Gestão de projetos
Diagrama de Ishikawa (Espinha de Peixe)
Identificar e organizar as possíveis causas de um problema em categorias (os 6M), facilitando a investigação da causa raiz.
O que é
O Diagrama de Ishikawa, também chamado de espinha de peixe ou diagrama de causa e efeito, foi criado pelo engenheiro japonês Kaoru Ishikawa. O problema fica na "cabeça do peixe" e as possíveis causas são distribuídas nas "espinhas", organizadas por categorias.
As categorias mais usadas são os 6M: Método, Máquina, Mão de obra, Material, Medição e Meio ambiente. Elas funcionam como lembretes para que o grupo investigue todas as frentes, e não só a primeira explicação que vem à cabeça.
No quadro, cada categoria vira uma coluna. O resultado é um mapa visual das hipóteses, pronto para ser priorizado e aprofundado com outras técnicas, como os 5 Porquês.
Quando usar
- Quando um problema se repete e as soluções rápidas não funcionaram.
- Em análises de falhas, incidentes ou reclamações de clientes.
- Em projetos de melhoria contínua e qualidade.
- Para evitar que o grupo culpe pessoas antes de analisar processos.
Passo a passo
- Defina o problemaEscreva o problema de forma específica e mensurável no título do quadro, por exemplo "Atrasos de entrega aumentaram em março".
- Prepare o quadroCrie as colunas dos 6M e compartilhe o QR Code ou o código de 6 dígitos. Explique brevemente o que entra em cada categoria.
- Levante causas em silêncioAtive o modo privado e dê 10 minutos no cronômetro para cada pessoa adicionar possíveis causas nas categorias. Depois, clique em "Revelar".
- Agrupe e discutaArraste cartões parecidos um sobre o outro. Percorra categoria por categoria, esclarecendo cada causa e movendo as que estiverem no lugar errado.
- Priorize as causas prováveisUse a votação por pontos para indicar as causas mais prováveis e ordene por votos.
- Planeje a investigaçãoPara as causas mais votadas, crie cartões de ação com responsável e prazo para confirmar a hipótese com dados. Exporte a ata em PDF.
Dicas de facilitação
- Escreva causas, não soluções; as soluções vêm depois.
- As categorias podem ser adaptadas ao contexto, como Pessoas, Processos e Ferramentas em serviços.
- Use os 5 Porquês nas causas mais votadas para chegar mais fundo.
- Valide as hipóteses com dados antes de agir.
Dinâmicas relacionadas
5 Porquês
Investigar a causa raiz de um problema por meio de perguntas sucessivas, até chegar a um ponto em que uma ação possa evitar que ele se repita.
Matriz GUT
Priorizar problemas ou demandas atribuindo notas de Gravidade, Urgência e Tendência, e ordenando pelo produto das três notas.
Plano de ação 5W2H
Detalhar ações de forma completa e sem ambiguidades, deixando claro o que será feito, por quem, quando, como e com qual custo.
Mapa de Stakeholders
Identificar as partes interessadas de um projeto e classificá-las por poder e interesse, definindo a estratégia de comunicação e engajamento para cada grupo.